I helgen så fick min dotter sparken från Åhaga, Borås. Anledningen var att hon upplevdes som trött och att hon inte log. Min kommentar till detta:
Ibland så går vinstintressena till överdrift tycker jag. Som i detta fall, för det är vad det handlar om, vinster. Schyssta arbetsvillkor är det inte på tal om... Dessa orsaker är verkligen ingen anledning till att sparka någon!
Vi har gått vidare med detta för att vi tycker att det är viktigt att sprida kunskaper om vad som är viktigt vid anställning (att ha i åtanke/en tankeställare) men också för att uppmuntra andra, att våga berätta saker o ting som hänt dem o.s.v.
För mer information se Borås Tidning och Aftonbladet (dagens datum, det vill säga 2017-05-16). Det kommer även komma ut en artikel i Göteborgstidningen (GT).
Inga kommentarer:
Skicka en kommentar